lunes, 29 de abril de 2024
viernes, 8 de marzo de 2024
COMO RECLUTAR A LA PERSONA PERFECTA PARA UN PUESTO DENTRO DE UNA EMPRESA PETROLERA.
Haga la siguiente prueba Ponga cien cajas de trépanos con algún orden particular en un cuarto cerrado que tenga una gran ventana abierta.
Envíe de 2 a 3 candidatos al cuarto, déjelos solos, cierre la puerta, regrese en 6 horas y analice la situación:
1.-Si están contando los trépanos: Póngalos en Contabilidad.
2.-Si los están re-contando: Póngalos como Auditor.
3.-Si están acomodando las cajas de un modo raro: Póngalos en Proyectos.
4.-Si han transformado en un quilombo el lugar y no supieron que hacer con los trépanos: Póngalos en Ingeniería.
5.-Si están tirando, rompiendo y escondiendo las cajas rotos: Póngalos en Producción.
6.-Si están durmiendo y no han movido ninguna caja: Póngalos en Seguridad.
7.-Si están llevando y trayendo las cajas por todo el cuarto: Póngalos en Logística.
8.-Si están sentados sin hacer nada y no tienen ni idea para qué son los trépanos: Póngalos en Recursos Humanos.
9.-Si dicen que han probado varias formas de acomodarlos, pero en realidad no han movido ni una sóla caja: Póngalos en Sistemas.
10.-Si rompieron las cajas en pedacitos y tratan de arreglarlos: Póngalos en Mantenimiento.
11.-Si mienten en la cantidad de trépanos que hay: Póngalos en Compras.
12.-Si están planeando alguna estrategia para acomodar las cajas: Póngalos en Almacenes.
13.-Si movieron las cajas y no los situaron bién y se echan la culpa unos a otros: Póngalos en Calidad.
14.-Si están proponiendo métodos para guardarlos y/o utilizarlos y se pelean con todas las áreas: Póngalos en el Departamento Jurídico.
Pero la más importante:
15.-Si solo están mirando por la ventana, hablando por el celular y les importa tres bledos los trépanos... ¡HÁGALOS JEFES!.
16- Al contrario, si todo lo han ordenado, ubicado y han cumplido con el propósito, “ ésos van a ser buenos COMPANY MAN”
Charly Gómez Re.-
jueves, 25 de enero de 2018
LA ARROGANCIA
LA ARROGANCIA; ocurre mucho en nuestro trabajo, muchas veces lo vemos en los jovenes, pero me asombra mucho ver en los mayores de 50'
La arrogancia es un defecto que se refiere al excesivo orgullo de una persona en relación consigo misma y que la lleva a creer y exigir más privilegios de los que tiene derecho. El adjetivo calificativo relativo a esta pasión es arrogante. Se emplea frecuentemente con connotación negativa.
En la teoría de la neurosis de Karen Horney, la arrogancia es el producto de la compensación que ocurre en el ego por tener una autoimagen inflada. Por lo tanto la persona pretende ejercer los derechos que cree tener por la importancia que se atribuye a sí misma, basada en su autoimagen; mientras que los demás lo ven y reconocen por lo que es.
La arrogancia es un defecto que se refiere al excesivo orgullo de una persona en relación consigo misma y que la lleva a creer y exigir más privilegios de los que tiene derecho. El adjetivo calificativo relativo a esta pasión es arrogante. Se emplea frecuentemente con connotación negativa.
En la teoría de la neurosis de Karen Horney, la arrogancia es el producto de la compensación que ocurre en el ego por tener una autoimagen inflada. Por lo tanto la persona pretende ejercer los derechos que cree tener por la importancia que se atribuye a sí misma, basada en su autoimagen; mientras que los demás lo ven y reconocen por lo que es.
jueves, 7 de enero de 2016
jueves, 10 de septiembre de 2015
domingo, 23 de agosto de 2015
KOLUEL KAIKE - BOMBEO DE STRATA SEAL
STRATA SEAL, SELLADOR QUE SE UTILIZA EN LOS POZOS INYECTORES QUE SE PONEN INCONTROLABLES AUN CON DENSIDAD Y GELES QUE SE PREPARAN EN LOS POZOS. LINK DE MÁS FOTOS AQUÍ!!
TRANSPORTE DE HIDROCARBUROS LÍQUIDOS RESOLUCIÓN S.E No1460/06. ASME B 31.4
RESOLUCIÓN S.E No1460/06. ASME B 31.4
IMPLEMENTACIÓN DE LA REGLAMENTACIÓN TÉCNICA A PARTIR DE SU
PUESTA EN VIGENCIA.
ESTABLECE LOS REQUISITOS MÍNIMOS PARA EL DISEÑO,
CONSTRUCCIÓN, OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO E INTEGRIDAD DE SISTEMAS DE TRANSPORTE
DE HIDROCARBUROS LÍQUIDOS, CON EL PROPÓSITO DE ASEGURAR LA INTEGRIDAD DE LAS
PERSONAS, LOS BIENES Y EL AMBIENTE.-
LINK DEL DOCUMENTO
domingo, 16 de agosto de 2015
SIEMBRA Y COSECHARAS
El éxito en tu trabajo no es una buena fortuna que te marca
la suerte, es un conjunto de situaciones que se logran con el tiempo, algo
parecido a la metáfora “SIEMBRA Y COSECHARAS” en el éxito laboral acompañan
muchos actores, los de abajo, los de arriba, los de afuera y los de adentro, también
es un intercambio donde todos quieren participar y nadie quiere quedar afuera
del sistema. Por supuesto en la pirámide cada vez más arriba hay menos espacio.
Hay que cuidar el éxito laboral, el fracaso del éxito no
siempre es anécdota y podrías quedar totalmente fuera del sistema.
ALIMENTA TU ÉXITO, RESPETA A TUS COMPAÑEROS Y CUIDA TU
TRABAJO..!!
sábado, 18 de julio de 2015
miércoles, 15 de julio de 2015
sábado, 11 de julio de 2015
martes, 23 de junio de 2015
viernes, 12 de diciembre de 2014
13 de diciembre 1907 // 13 de diciembre 2014
Un día como hoy, pero del año 1.907 se descubría petróleo en Comodoro Rivadavia. Son 107 años de continua explotación en nuestro país, todo un orgullo. Apostemos por muchos años más. Demostremos nuestro trabajo con afán de continuo crecimiento, humildad y compañerismo. Les dejo un cordial saludo a los que integramos esta industria. Salud.
FELICIDADES EN EL DÍA DEL PETROLEO Y DEL PETROLERO..!!
SALUD COMPAÑEROS..!!
ES EL DESEO DE CHARLY GÓMEZ RE.-
lunes, 10 de noviembre de 2014
sábado, 8 de noviembre de 2014
domingo, 11 de mayo de 2014
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